貫標(biāo):讓企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)物盡其用 | 中國專利周

【小D導(dǎo)讀】

目前，最有效的整合企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的方式就是推行實施企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理標(biāo)準(zhǔn)（下稱貫標(biāo)）。

近年來，我國的創(chuàng)新型企業(yè)如雨后春筍般涌現(xiàn)，但知識產(chǎn)權(quán)問題往往成為其走上競爭舞臺的“軟肋”。盡管不少企業(yè)通過提交專利申請等方式有效保護了自己的創(chuàng)新成果，但對于那些知識產(chǎn)權(quán)數(shù)量較多的大型企業(yè)，還需要通過有效的管理方式將知識產(chǎn)權(quán)物盡其用。而目前，最有效的整合企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)的方式就是推行實施企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理標(biāo)準(zhǔn)（下稱貫標(biāo)）。

2013年3月1日，我國第一部企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理國家標(biāo)準(zhǔn)《企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范》（下稱《規(guī)范》）正式實施。1年多來，《規(guī)范》已逐漸成為地方知識產(chǎn)權(quán)和知識產(chǎn)權(quán)中介機構(gòu)工作新的重要依據(jù)，對于我國企業(yè)整體創(chuàng)新水平的提升和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的轉(zhuǎn)型升級作用顯著。

系統(tǒng)管理提升發(fā)展速度

“企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的基礎(chǔ)在于企業(yè)必須將知識產(chǎn)權(quán)置于合理的地位，并為知識產(chǎn)權(quán)配比與其相稱的人力、財力和物力?！焙柤瘓F知識產(chǎn)權(quán)部相關(guān)負(fù)責(zé)人在接受中國知識產(chǎn)權(quán)報記者采訪時表示，企業(yè)作為知識產(chǎn)權(quán)制度的主體，決策者應(yīng)該正確認(rèn)識知識產(chǎn)權(quán)的價值和作用，并將知識產(chǎn)權(quán)部門置于與生產(chǎn)、銷售、財務(wù)和一級組織部門并列甚至更高的地位，并在企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)中明確知識產(chǎn)權(quán)的各階段分解目標(biāo)及推進路徑。

對于企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理工作的開展思路，海爾集團有著自己獨到的見解，而一直以來他們也是這樣做的——海爾集團設(shè)立了知識產(chǎn)權(quán)管理部門，作為創(chuàng)新的成果和保障，企業(yè)管理者始終將知識產(chǎn)權(quán)工作置于非常重要的地位；海爾集團擁有近40人的內(nèi)部知識產(chǎn)權(quán)團隊，其中12人擁有中國專利代理人資格，通過全球資源整合，海爾集團還擁有近10名全球知識產(chǎn)權(quán)實務(wù)與管理外部專家為其提供知識產(chǎn)權(quán)戰(zhàn)略制定、流程體系規(guī)劃及操作實務(wù)指導(dǎo)等服務(wù)。

“海爾集團的管理經(jīng)驗值得推廣。在我國企業(yè)的現(xiàn)實需求下，早在2011年下半年，國家知識產(chǎn)權(quán)局就開始研究謀劃推進企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)規(guī)范管理工作，并于2012年開始了《規(guī)范》國家標(biāo)準(zhǔn)的編制和推行試點工作。從2012年6月起，國家知識產(chǎn)權(quán)局已經(jīng)開始在北京、河北、浙江、陜西、湖南、江西等6個省市啟動了貫標(biāo)試點工作?！眹抑R產(chǎn)權(quán)局專利管理司有關(guān)負(fù)責(zé)人在接受中國知識產(chǎn)權(quán)報記者采訪時表示，圍繞貫標(biāo)，國家知識產(chǎn)權(quán)局在2012年開展了企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理標(biāo)準(zhǔn)工作培訓(xùn)，參與試點的企業(yè)達到386家，服務(wù)機構(gòu)達到39家。各參與試點的省市高度重視，配合有序，加大投入，因地制宜，制定了該地區(qū)的試點工作方案和舉措，取得了實效。

據(jù)了解，截至目前，參與貫標(biāo)試點工作的企業(yè)和相關(guān)中介機構(gòu)，已經(jīng)通過強化自身的知識產(chǎn)權(quán)管理工作取得了良好效益。位于山東省濰坊市的山東盛瑞傳動股份有限公司（下稱盛瑞傳動），積極健全知識產(chǎn)權(quán)管理制度，把貫標(biāo)落實到日常工作中。公司把知識產(chǎn)權(quán)小組的職責(zé)、專利的管理、專利獎懲、專利工作的考核等內(nèi)容列入專利管理制度，鼓勵員工的業(yè)務(wù)創(chuàng)新和職務(wù)發(fā)明。目前，盛瑞傳動已經(jīng)基本形成一套知識產(chǎn)權(quán)管理制度體系，并制定了相關(guān)規(guī)章制度，為公司知識產(chǎn)權(quán)管理及保護工作提供了堅實的理論和技術(shù)依據(jù)。

因地制宜形成發(fā)展合力

“在貫標(biāo)工作中，各省市知識產(chǎn)權(quán)局積極推進貫標(biāo)工作，建立貫標(biāo)機制，制定貫標(biāo)方案，成立領(lǐng)導(dǎo)小組，在組織機制上保障了貫標(biāo)工作的順利進行。” 據(jù)國家知識產(chǎn)權(quán)局專利管理司有關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，2013年，全國共有30個省市的知識產(chǎn)權(quán)局制定了貫標(biāo)工作方案，25個省市成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，16個省市的知識產(chǎn)權(quán)局聯(lián)合當(dāng)?shù)刂鞴苜|(zhì)監(jiān)、科技、國有企業(yè)、中小企業(yè)等部門共同推行貫標(biāo)工作。大多數(shù)省市將貫標(biāo)工作與本地企業(yè)工作結(jié)合進行推進，如優(yōu)勢企業(yè)培育工程等。截至目前，全國已有河南、江蘇、浙江、北京等省、市、地區(qū)開展了貫標(biāo)工作，各省市因地制宜，貫標(biāo)工作呈現(xiàn)出逐漸深入的態(tài)勢。

據(jù)了解，自啟動并全面推行貫標(biāo)工作以來，北京市知識產(chǎn)權(quán)局已聯(lián)合北京市質(zhì)量技術(shù)監(jiān)督局、北京市經(jīng)濟和信息化委員會、北京市人民政府國有資產(chǎn)監(jiān)督管理委員會和中關(guān)村科技園區(qū)管理委員會組建了企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理標(biāo)準(zhǔn)推行工作組，制定了《北京市企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范試點工作實施方案》，優(yōu)選了有資質(zhì)的企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理標(biāo)準(zhǔn)化輔導(dǎo)機構(gòu)，開展了企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范系列培訓(xùn)，組織編寫了《北京企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理規(guī)范工作指導(dǎo)手冊》，并在全國首創(chuàng)了企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理標(biāo)準(zhǔn)化在線平臺，從而為企業(yè)搭建起經(jīng)驗交流、標(biāo)準(zhǔn)輔導(dǎo)、驗收管理、信息交互的橋梁。此外，北京市采取了企業(yè)提交自薦意見、專業(yè)輔導(dǎo)機構(gòu)提交輔導(dǎo)意見、專家評審會出具專家評審意見的三位一體驗收方式，更好地體現(xiàn)公平和公正原則。經(jīng)過多方努力，2013年申報參加北京企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理標(biāo)準(zhǔn)化工作的單位已超過百家。

“貫標(biāo)工作不僅使政府和企業(yè)圍繞知識產(chǎn)權(quán)工作建立了固定的聯(lián)系，還在推動企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)能力提升的同時，提高了知識產(chǎn)權(quán)系統(tǒng)工作人員和中介服務(wù)機構(gòu)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和范圍，可以說是打通了知識產(chǎn)權(quán)工作的‘任督二脈’?！鄙綎|省知識產(chǎn)權(quán)局局長于智勇在接受中國知識產(chǎn)權(quán)報記者采訪時說，山東省并非全國首個開展企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)貫標(biāo)工作的地區(qū)，但山東省把握了國家啟動全國貫標(biāo)工作的關(guān)鍵點，推動企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)工作由被動接受轉(zhuǎn)向主動謀劃，真正為知識產(chǎn)權(quán)管理部門在圍繞企業(yè)開展工作時找到了實實在在的“抓手”。

安徽省借助國家知識產(chǎn)權(quán)局的專業(yè)人才隊伍和先行貫標(biāo)省份的成果經(jīng)驗，組織優(yōu)秀的師資力量，面向全省具有一定服務(wù)企業(yè)貫標(biāo)經(jīng)歷和實力的中介機構(gòu)和具有一定知識產(chǎn)權(quán)管理水平的重點企業(yè)，多批次、有重點、分層級開展企業(yè)貫標(biāo)培訓(xùn)；向通過貫標(biāo)認(rèn)證的企業(yè)發(fā)放獎牌并大力宣傳先進事跡和經(jīng)營業(yè)績，積極營造企業(yè)貫標(biāo)的社會氛圍。

“通過《規(guī)范》具體實施運行一年多的經(jīng)驗，我們不難發(fā)現(xiàn)，貫標(biāo)確實能夠加強企業(yè)對知識產(chǎn)權(quán)的全面管理，縮小不同類型企業(yè)知識產(chǎn)權(quán)管理的差距，逐步加強企業(yè)的轉(zhuǎn)型升級，進一步提升企業(yè)對知識產(chǎn)權(quán)管理的能力，真正做到讓企業(yè)的知識產(chǎn)權(quán)物盡其用?！?國家知識產(chǎn)權(quán)局專利管理司有關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

來源：中國知識產(chǎn)權(quán)報編輯：IPRdaily 趙珍

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