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盼望著,盼望著,記載瀛和律師機構(gòu)運營模式和發(fā)展歷程的《走進瀛和》一書終于與讀者見面了。
10月28日,“《走進瀛和》新書發(fā)布會暨瀛和模式研討會”在法律出版社舉行,司法領域的相關領導,法律行業(yè)的專家學者,律師實務界人士,瀛和聯(lián)合創(chuàng)始人,以及多位媒體朋友一同出席,共同見證瀛和的又一個歷史時刻。
戴偉
法律出版社應用分社社長戴偉先生,作為本次新書發(fā)布會的主持人向《走進瀛和》一書的發(fā)行表示由衷的祝賀,并熱情洋溢地介紹到場的嘉賓。
戴社長表示,歷時一年多,《走進瀛和》一書終于面世,期間經(jīng)歷了多次的商討和反復打磨,力求將作品精益求精。這本書里對瀛和的創(chuàng)業(yè)歷程進行了詳細的描述,不單是為了記錄瀛和的創(chuàng)立和發(fā)展歷程,更是希望對律所、律師以及互聯(lián)網(wǎng)+法律模式的探索產(chǎn)生借鑒意義。
法律出版社總編輯助理張雪純先生,代表法律出版社在發(fā)布會上致辭。他表示,瀛和律師機構(gòu)作為一家創(chuàng)新型的法律服務平臺,通過大膽的嘗試,走出了一條獨具特色的發(fā)展之路。七位聯(lián)合創(chuàng)始人敢于用互聯(lián)網(wǎng)精神重構(gòu)法律行業(yè)的發(fā)展模式,在業(yè)內(nèi)開了先河。在新形勢下,法律出版社作為法律信息創(chuàng)建和共享的平臺,與瀛和律師機構(gòu)有著許多共通之處,雙方都需要擁抱互聯(lián)網(wǎng),與高校、法院、企事業(yè)單位等建立良好的合作與資源共享機制,這樣才能真正將平等、開放、協(xié)作、共享的互聯(lián)網(wǎng)精神落到實處。
孫在辰
《走進瀛和》一書的主人公之一,瀛和律師機構(gòu)聯(lián)合創(chuàng)始人、總部負責人孫在辰主任,感謝各位行業(yè)領導、專家對瀛和發(fā)展的支持,感謝媒體朋友對傳播瀛和正能量所做的努力,并向大家詳細介紹瀛和模式。
瀛和律師機構(gòu)發(fā)展三年來歷經(jīng)風雨,在摸索中前行,堅定的信念和奮斗目標成為其成長的源動力。經(jīng)過三年的發(fā)展,瀛和律師機構(gòu)在國內(nèi)外已有近百家律所開展運營,國內(nèi)布局范圍幾乎涵蓋所有省份,并在美國、德國、加拿大、俄羅斯、韓國、馬來西亞等國建立起瀛和的律所。
瀛和的目標是懷揣互聯(lián)網(wǎng)基因,打造中國電商法律服務第一品牌,建成至少擁有100家各地律所的實體網(wǎng)絡平臺,以創(chuàng)新經(jīng)營理念為經(jīng)絡,超前服務意識、品牌化管理為血液,改變傳統(tǒng)律所模式。
得益于中國的經(jīng)濟繁榮和司法環(huán)境的改善,瀛和抓住了最好的機遇期。加之互聯(lián)網(wǎng)時代的到來以及中國傳統(tǒng)律所模式的諸多弊端,獨特的瀛和模式才得以誕生。雖然劉桂明老師戲稱瀛和模式的出現(xiàn)為“一夜之間”、“眨眼之間”,但是瀛和人為了如此的厚積薄發(fā)一直在默默地努力著。
瀛和運用互聯(lián)網(wǎng)思維管理律所,擁有部門齊全的管理服務隊伍,大批專業(yè)的律師人才、運營管理人才、品牌規(guī)劃人才匯聚于此,通過資源中心、運營中心、品牌中心、培訓中心、信息中心、電商中心為成員律所提供最優(yōu)質(zhì)服務。
瀛和的目標不是成長為一棵法律界的參天大樹,而是一片生態(tài)森林。在這個生態(tài)里,瀛和為律所和律師提供高附加值的服務:解脫律所的管理,整合律師宣傳,在省時省力省心的同時,為其贏得資源、口碑和聲譽。瀛和做的是律所管家、律師服務平臺。一切的宗旨是讓律師回歸律師,讓律所專注業(yè)務。
北京市公證協(xié)會副會長
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